ماده 110- سازمان از پرداخت هرگونه مالیات و عوارض اعم از نوسازي و غیره و پرداخـت هزینـه تمبـر دعـاوي معـاف است، همچنین سازمان و سازمان تامین خدمات درمانی از پرداخت حقوق و عـوارض گمرکـی آن قـسمت از داروهـا و تجهیزات و لوازم بیمارستانها و درمانگاهها که معافیت آنها قبلات مورد تایید وزارت امور اقتصادي و دارایی قرار گرفتـه است معاف خواهند بود.
ماده 111- مستمري ازکارافتادگی کلی و مستمري بازنشستگی و مجموع مستمري بازماندگان در هر حال نباید از حداقل مزد کارگر عادي کمتر باشد.
ماده 112- بیمه شدگانی که به موجب این قانون مستمري یا کمک نقدي دیگري از سازمان دریافت می کننـد نـسبت بـهوجوه دریافتی از پرداخت هر گونه مالیات معاف میباشند.
ماده 113- کلیه کارکنان سازمان از لحاظ پرداخت مالیات و عوارض بر حقوق و مزایـا ماننـد مـستخدمین رسـمی دولت خواهند بود.
ماده 114- ضوابط سنی و مدت خدمت براي احتساب مستمري بازنشستگی کارکنـان سـازمان قبـل از موعـد مقـرر تـابع ضوابط و مقررات قانون استخدام کشوري و تغییرات و اصلاحات بعدي آن خواهد بـود. حقـوق بازنشـستگی ایـن افراد برابر با متوسط حقوق و مزایاي دریافتی دو سال آخر خدمت که ماخذ پرداخت حق بیمه بوده است میباشد.
ماده 115- افرادي که تا تاریخ تصویب این قانون طبق قوانین سابق بیمه هاي اجتماعی مستمري در حق آنان برقرار شـده است مستمري خود را از سازمان دریافت خواهند داشت . مفاد ماده 96 در مورد مشمولین ایـن مـاده نیـز رعایـت خواهـد شد.